
精選工作方案范文集錦5篇
為了確保事情或工作科學有序進行,常常需要提前準備一份具體、詳細、針對性強的方案,一份好的方案一定會注重受眾的參與性及互動性。優秀的方案都具備一些什么特點呢?以下是小編整理的工作方案5篇,僅供參考,歡迎大家閱讀。
槐泗社區衛生服務中心(槐子分中心)、各村(居),各社區衛生服務站:
根據區政府要求,為促進基本公共衛生服務逐步均等化,發揮社區衛生服務機構的公益性作用,提升基本公共衛生服務水平,我鎮決定8-10月份在全鎮范圍開展為65歲及以上老年人免費健康體檢活動。為切實做好此項工作,制定以下實施方案。
一、成立組織
領導小組組長
二、組織實施
1、工作準備階段(8月上旬):各單位認真做好宣傳發動調查摸底工作,以村為單位按組對轄區內1947年12月31日前出生的所有戶籍居民查對身份證無誤后進行登記造冊,輸入電腦(表1),在各村公示參加體檢人員名單一周后,將確定的人員名單打印報送政府文衛科,體檢單位。并向體檢對象發放體檢宣傳單及通知單。
2、組織實施階段(8-9月份):槐泗社區衛生服務中心、原酒甸醫院負責開展許巷村、陳溝村、肖胡村、陳院村、林橋村、杭莊村、酒甸村、包家村、酒甸居委會的人員體檢工作,槐子分中心(槐泗醫院)負責開展團結村、運河村、槐子村、槐二村、鳳來村、龍尾村、沈營村、槐泗居委會的人員體檢工作。具體體檢時間由體檢單位安排各村(居)委員會,各村(居)委員會要按時保員妥善做好轄區內體檢人員的組織工作。
3、完善分析階段(10月份):將體檢結果和健康指導意見反饋給被體檢對象,體檢表移交給各社區衛生服務站,由各社區衛生服務站將相關體檢結果錄入電子檔案。區疾控中心對健康體檢結果進行分析匯總,對65歲及以上人群健康狀況以及影響老年人健康因素進行分析評估,制定老年人群疾病譜干預工作方案。
三、工作要求
1、高度重視,加強領導。各單位要高度重視65歲及以上老年人的健康體檢工作,由專人負責,確保體檢率和體檢質量,將各項任務落到實處。
2、明確分工,密切協作。政府文衛科負責健康體檢工作的組織協調。各村(居)居委會負責宣傳發動,摸底登記,發放相關材料,組織體檢人員?;便羯鐓^衛生服務中心(槐子分中心)負責體檢工作及資料收集。各社區衛生服務站負責將相關體檢結果錄入電子檔案。
3、廣泛宣傳,營造氛圍。各單位要充分利用橫幅、標語、板報、宣傳資料等多種形式,廣泛宣傳健康體檢的相關政策信息、工作安排,擴大群眾知曉率,切實提高健康體檢參與率,確保這項工作取得預期效果。
根據庫爾勒市教育局轉發?關于轉發自治區教育廳?轉發教育部辦公廳關于山東湖南黑龍江三起中小學生溺亡事故的緊急通報的?通知?的通知要求(庫教發?20xx?272號),我校在上級部門的正確領導下,堅持預防為主、防治結合、加強教育、應急演練的原則,切實開展學校20xx—20xx學年第二學期期末和暑假期間安全工作,通過安全教育,增強學生的安全意識和自我防護能力;通過齊抓共管,營造全校教職工關心和支持學校安全工作的局面;通過應急演練,提高全體師生的應急避險和自救互救能力,確保師生和學校財產安全,維護了學校正常的教育教學秩序。先將本次安全教育開展情況總結如下:
一、 高度重視,認真落實各種安全規章制度
學校從領導到教師都高度重視安全工作,首先,建立健全各項安全制度,并逐項加以落實。其次,安全工作實時時講。我校平時就十分重視能安全工作,做到逢會必講安全,時刻提醒教師、學生安全責任重于泰山,做到警鐘長鳴。
二、進一步加強暑期里對孩子的監管,加強宣傳教育,積極開展放假前學生安全教育活動。
在放假前夕,我校各班集中開展一次安全教育專題班會,
增強學生安全意識,加強學生安全教育,使學生學會自我保護、自救、互救的常識和技能,努力保障假期內學生安全。教育學生做到:
1、暑假里,無家長、監護人在場不下水游泳,防溺水;
2、假期內注意交通安全,不乘坐沒有安全保障的車輛,不在公路邊追逐、打鬧、玩?;蝌T車等。
3、注意飲食安全,不吃不干凈的食物、飲料等;
4、假期里注意用水、用電、用火等安全;
5、開展防疾病宣傳教育,教育學生講究個人衛生和公共衛生,嚴防疾病感染;
6、教育師生珍愛生命、關愛他人、和睦相處,嚴防惡性糾紛事件的發生;
7、教育學生注意人身安全,假期里不和陌生人搭訕,不吃陌生人的食物,在家長不知情的情況下不乘坐陌生人的`車或和其外出;
8、假期內的其他安全事項等。
三、 提前謀劃,精細安排,確保學校財產安全
在20xx年7月5日下午,學生正式放假離校后,學校召開了全體教師大會,會上要求教師假期內要做到遵紀守法,不違規辦班、補課,加強學習充電,過一個有意義的暑假。特別是安排好假期教師護校值班表,要求每位教師簽字確認,以示對學校財產安全負責。
四、進一步加強暑期里對孩子的監管,家、校聯合,齊抓共管,確保安全。
1、我們庫爾勒市第十六中學在放假前一個星期就發放?致家長一封信?,信中向家長通報當前安全形勢及其我校的具體做法,號召家長積極配合學校,進一步加強暑期里對孩子的監管,特別是加強暑期對孩子的安全教育。
2、特別是20xx年7月3日上午10:30,我校針對今年暑期雨水大,各地學生溺水事故時有發生的嚴峻形勢,及時召開各年級學生家長會,我們在會上通報了防溺水的嚴峻形勢,提醒、教育家長回家后一定要提高認識,進一步加強暑期里對孩子的監管,嚴防溺水悲劇的發生。
五、健全和完善各項安全工作制度
我校能進一步健全和完善各項安全檢查制度、安全教育制度、安全演練制度、安全預案制度等。
六、創新安全教育方式,增強學生安全意識
1、我校利用班會、活動課、晨會、集中時間對學生上好學校期末和暑假期間安全教育課,并組織學生利用課余時間自學安全知識。
2、我校通過演講比賽、文藝活動、班團隊活動、廣播、黑板報等方式開展安全知識的宣傳和教育活動。同時、我校認真透析安全事故的成因和安全工作的難點、焦點問題、通過“以案說法、以事警人”的宣傳方式、達到吸引學生、教
育學生的目的,使安全和知識真正為廣大師生所掌握。
3、加強對學生游泳的安全教育,告誡學生遠離危險水域、做到“六不準,即:不準私自下水游泳、不準擅自與他人結伴游泳、不準在無家長或老師帶領的情況下游泳、不準到無安全設施、無無救護人員的水域游泳、不準到不熟悉的水域游泳、不準不會水性的學生擅自下水施救。加強文明交通教育行動、強化學生的交通安全意識,培養學生良好的交通行為習慣、杜絕了交通事故的發生。
七、推進消防安全責任制,充分落實管理責任與具體措施 只有加強管理,做到責任到人,才能真正做到防微杜漸。這是我們摸索出來的做好消防安全工作的一條重要經驗。明崗明責,檢查評比,是強化管理力求實效的重要舉措。具體說來,我們在以下四個方面加強了規范管理:
1、確定重點防火部位,明確重點防火部位負責人。我們根據辦公環境、崗位變動、學校規劃等具體情況及時調整了重點部位防火責任人。
2、經常性地檢查疏散通道和應急燈。
3、加強對財產保管室、電腦房和飯堂的管理,不定期檢查安全情況。在事故易發地,我們對有關人員加強消防安全教育的同時加大檢查力度。
4、加強對消防器具的管理和保養。我們并不因為這些器具平時閑置無用就放棄管理,而是注重保養保證隨時可以應
急使用,對學校重要部位消防器材的進行了保障。
總之,我校上級領導的精心布置和指導下,在我校全體教職工的共同努力及每位家長的積極配合下,我們有充分理由相信,我校的安全工作必將做得更加完美。愿通過我們的努力,能給每一位同學的家庭帶來幸福與安康!
庫爾勒市第十六中學
20xx年7月9日
為了杜絕學生私自到江河、湖泊、水庫等地方游泳,造成溺水事故的發生,確保我校師生無傷亡事故的出現,創建平安校園,和諧社會,特制定本安全預案。
一、 高度重視,提高認識
堅持“生命至上,安全第一”的原則,加強防溺水教育的實效性和針對性,廣泛宣傳和教育,充分認識安全工作的嚴峻性,切實開張安全防范教育及自救技能的活動,把防溺水工作作為安全教育重中之重來抓,把教育內容宣傳到廣大學生中去,讓每個學生了解安全的重要性。
二、 落實責任,成立領導小組
學校成立了以龐建平為組長的防溺水安全工作領導小組,制定防溺水工作預案,把工作細化。
組 長:龐建平
副組長:哈錦林 蔣安奎
成 員:王廣正 韓勇和 高明武 王世超 楊貴洪
三、 預防預案
1、利用周一升國旗儀式和課間短會,加強宣傳。
2、在教師例會中,強調防溺水工作的重要性,要求班主任在班級中加強宣傳。
3、召開主題班會,加強防溺水知識宣傳。
4、組織學生學習有關防溺水、自救等知識。在緊急情況下,會進行簡單的處理。
5利用學校廣播室、宣傳欄、LDE電子顯示屏等進行宣傳。
6,對學生加強游泳安全教育,教育學生不到河邊、塘邊玩耍,不得私自下河游泳,如確須到游泳場游泳的,必須有家長帶領。
7、于5月4日——5月9日,召開家長會,加強家校聯系,宣傳防溺水知識。
四、應急預案
1、一旦發生學生溺水事故,應在第一時間內報警、組織施救。
2、如有傷者,應及時送就近醫院救治。
3、通知家長,密切配合,共同救護。
4、組織調查、上報,處理相關事宜。
5、班主任等相關知情人,應在第一時間上報到學校,若因延誤發生更嚴重的后果,追究相關責任人的責任。
根據**市和馬尾區關于和諧企業創建工作要求精神,結合公司實際,提出如下工作方案:
20xx年通過開展和諧企業創建工作,進一步建立健全現代管理體系,提高企業管理水平;認真貫徹《勞動合同法》,不斷改善職工生產生活條件;加強職素質教育,增強自主創新能力,提高企業核心競爭力;履行社會責任,健全誠信體系,為**市和馬尾區科學發展、和諧發展、創新發展奠定扎實的基礎。
和諧企業創建活動包括三個方面內容:勞動關系和諧、環境關系和諧、社會關系和諧。
(1)企業勞動關系和諧
1.公司依法與職工訂勞動合同,實施集體合同制度。
2.認真執行《勞動法》和《勞動合同法》規定的工時制度、休息休假制度;嚴格執行政府規定最低工資標準,按時足額發放職工工資,按規定支付加班加點工資;依法實施工資集體協商制度,職工工資隨企業效益提高合理增長。
3.公司職工依法辦理保險,按規定繳納社會保險費;積極開展困難職工的各項幫扶活動。
4.改善職工工作條件,為從業人員提供符合國家標準或行業標準的勞動保護用品;重視職工生活設施建設。
5.依法加強安全生產管理,認真開展落實企業安全生產主體責任活動,開展隱患排查,預防各類傷亡事故發生,完善安全生產條件,確保安全生產;建立工會主動參與安全生產的工作機制;依法維護女職工和未成年工合法權益;加強職業病防治工作。
6.建立勞動關系預警機制,健全企業矛盾糾紛排查機制,加強矛盾糾紛的預防、排查和化解工作;建立健全勞動爭議調解組織和制度,依法調解處理勞動爭議,及時化解勞動關系矛盾;健全職工(代表)大會、廠務公開等制度,保障職工的民主決策、民主管理、民主監督權力、
(2)企業與環境關系和諧
1.公司遵守環境法律法規,自覺承擔環保責任,加強生態環境保護。
2.促進清潔生產,提高資源利用效率,減少和避免污染物的生產;增加專項資金投入,大力實施節能降耗,發展循環經濟,實現資源和廢物的減量化、再利用和資源化,提高能源資源綜合利用率,實現資源節約。
(3)企業與社會關系和諧
1.公司堅持合法經營,內部管理規范有序,照章誠信納稅。
2.誠信守法,注重產品質量,提高企業效益,增強抗風險能力。
3.自主創新,優化結構。開展技術創新活動;積極實施自主品牌、技術標準和知識產權戰略;遵守知識產權法律法規。
4.公平競爭,有序發展。與同行之間公平有序競爭,具有較高的信用評價等級。
5.履行責任,貢獻社會。自覺履行社會責任,積極參加政府重大活動;加強企業和諧文化建設,提煉凝聚人心、積極向上的企業精神;注重職工教育培訓,為職工創造良好的的發展空間,提高職工整體素質;加強職工文化陣地建設,豐富職工的精神文化生活,保持工致隊伍穩定;全面開展創建"平安企業"活動,營造安全穩定的社會環境;支持社會公益活動,積極參與"春風行動"等社會公益事業,與企業外部關系融洽,樹立良好的公眾形象。
1月份至8月份:
1月份、成立公司和諧企業創建工作領導小組及其辦公室,配備專(兼)職工作人員,制定創工作方案。
2月份、公司召開創建工作動員會議,對市、區有關創建工作要求和考核標準進行說明,結合公司實際部署創建工作。
3月份、公司各部門對照市里考核標準尋找差距,制定整改措施,明確責任單位和責任人。
4月份、運用宣傳欄、報刊、網絡等工具和陣地,向職工宣傳創建工作,擴大影響力,營造良好的創建工作范圍。
5月份、繼續對照市責任標準對不足方面進行改善;
6月份、繼續在職工中開展宣傳工作,提高創造工作在職工中的知曉率;開展職工知曉率調查,并征集職工對公司發展發改善提案;
10月份:公司對照市考核標準開展初步自評,對自評分低的項目找出原因并采取措施改進。
11月份: 迎接馬尾區考評,對區考核提出的整改意見進行整改。
12月份:迎接市考核組考評。
(一)例會制度。公司每個月召開一次領導小組成員會,分析活動進度情況,總結經驗,找到差距,部署工作。
(二)獎勵制度。將和諧企業創建工作開展情況列入公司對各部門單位考評的重要內容;各部門單位開展的各類針對負責人的評優評先工作要征求組創建辦意見。
(三)經費保證。公司撥出一定經費作為中開展創建工作的開支費用。
愉快的寒假即將結束了,孩子們還在撒歡嘬著年味兒,我們可愛可敬的老師們已經開工啦!老師們花盡了心思,給孩子和家長們準備一場熱熱鬧鬧的開學典禮。
活動時間:
活動地點:幼兒園大操場
參與人員:幼兒園全體員工及幼兒、家長
活動流程
一、典禮
1、教師開場舞:《大王來巡山》
2、升國旗
3、園長媽媽致辭
4、小朋友代表
5、親子表演:《快樂小豬》
6、頒獎:優秀故事媽媽
7、教師快板表演:《夸夸金紫荊》
8、英語親子互動
二、分享年味
1、家長帶上家鄉特產在班級老師的組織下分享美食。
2、領取新年禮物。
3、11:30活動結束,家長帶領幼兒離園。
1、典禮當天幼兒吃過早餐由家長自行帶領幼兒前往幼兒園參加活動;
2、當天無校車接送;
3、23日(周二)正式開學,幼兒正常入園,校車正常接送。
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